6 kulcs a munkahelyi boldogsághoz

A munkahelyi boldogság pozitívan befolyásolja hatékonyságunkat ésteljesítményünket. Egyre több munkaadó igyekszik különféle eszközökkel javítanialkalmazottai munkahelyi boldogságát. Például jó fizetés, jó juttatások, rugalmasidőbeosztás, lehetőség távmunka, önálló munkavégzés stb. Számos elem segíti előa munkahelyi boldogságot. Mi tesz boldoggá a munkahelyeden? Egész életünkben dolgozunk, fontosnak tartom,hogy olyan munkát végezzünk, ami boldoggá tesz, és amit szeretünk. Sőt, itt van aza 6 elem, … Olvass tovább

A munkahelyi elismerés 5 nyelve – Útmutató az eredményes, személyre szabott motiváció gyakorlásához

Gary Chapman – Paul White Hogyan alakítható ki olyan munkahelyi légkör, mely a legjobb teljesítményre ösztönzi a munkatársakat? Milyen szerepet játszik a személyre szabott elismerés a munkatársak motiválásában, és hogyan alkalmazható ez a gyakorlatban? Gary Chapman és Paul White könyvében bemutatja, hogy a megerősítés, az elismerés és a bátorítás nemcsak a kapcsolatokat teszi jobbá, de nagyban hozzájárul … Olvass tovább

A munkahelyi kommunikáció mentálhigiénés vonatkozásai

Minden sikeres és eredményes szervezet működése a megfelelő munkahelyi kommunikációra épül, legyen szó akár verbális vagy nonverbális, szóbeli vagy írásbeli kommunikációról.  A munkahelyi kommunikáció már az álláspályázatra való jelentkezéssel, majd az állásinterjúval kezdődik. Még a legapróbb részlet is számít, mint például az öltözködés, a testbeszéd, a tájékozottság, az érdeklődés mértéke, a határozottság stb. Mindezen tulajdonságok, … Olvass tovább

Munkahelyi mentálhigiéné

A mentálhigiéné meghatározásába beletartozik az adekvát ismeretek, képességek megszerzése, a megelőzés is. A munkahelyi mentálhigiéné a közösségi mentálhigiéné színtere lehet, oly módon, hogy az egyéni mentálhigiéné sem zárható ki belőle teljességgel.  A munkahelyi mentálhigiéné elsődleges feladata a prevenció, abból is a primer prevenció.  Az általánosan ismert felosztása alapján az elsődleges (primer) prevenció az, ami a … Olvass tovább

Mérgező munkahely

Mérgező munkahelyen dolgozol? Az alábbi kijelentések közül tapasztalsz többet is a munkahelyeden? Minél több megállapítás igaz a saját környezetünkre, annál mérgezőbb helyen dolgozunk. A kommunikációt és a döntéshozást rejtett szempontok határozzák meg, a problémákról nem esik szó nyíltan. A részlegek csak ritkán működnek együtt a közös célok elérése érdekében. A vezetők rendszeresen mást tesznek, mint … Olvass tovább

Mérgező munkahelyek – Hogyan óvjuk meg testi-lelki épségünket a negatív környezetben

Gary Chapman – Harold Myra – Paul White Brutális főnökök. Mérgező kollégák. Lélekölő vállalati kultúrák. A legtöbben életünk nagy részét a munkahelyünkön töltjük, ám sokak számára ez állandó stresszel jár.Hogyan óvhatjuk meg testi-lelki épségünket, ha a munkahelyünkön konfliktusokkal, rosszindulattal, cinizmussal, elérhetetlen elvárásokkal találkozunk akár beosztottként, akár vezetőként?  Milyen megküzdési módok és túlélési stratégiák lehetnek segítségünkre, és honnan tudhatjuk, hogy … Olvass tovább

Elem hozzáadva a kosárhoz.
0 elemek - 0,00 Ft